Empresa de amplia trayectoria en el sector de hidrocarburos dedicada a la importación, venta de equipos y accesorios para el control y expendio de combustibles, especialista en asesoramiento técnico se encuentra en la búsqueda de un (01) Técnico en Soporte:
Requisitos
• Bachiller en Ingeniería de Sistemas, Computación, Redes y Comunicaciones.
• Experiencia mínima 3 años en general y 2 años en soporte técnico.
• Conocimiento en: soporte de aplicaciones, soporte a usuario, ensamblaje de computadoras, instalación de aplicaciones (indispensable).
• Conocimientos en sistema operativo Windows/Linux (cliente y servidor).
• Conocimiento en Herramientas de escritorio remoto.
• Conocimientos en configuraciones de impresoras.
• Dominio de Inglés nivel intermedio.
• Dominio de Microsoft Office nivel avanzado.
Funciones
• Diagnosticar y solucionar las incidencias y problemas de los usuarios.
• Realizar pruebas con los usuarios en sistema ERP y documentarlo.
• Brindar soporte a los usuarios en materia de Hardware y Software.
• Ejecutar el plan de mantenimiento de los equipos asignados a los usuarios.
• Gestión de activos.
• Realizar labores de redes que se requieran, como configuración de router, instalación de productos específicos, revisión de cableado, etc.
• Realizar mantenimiento preventivo y coordinar mantenimiento correctivo de los diferentes equipos informáticos y audiovisuales.
• Manejo de altas y bajas para usuarios de red, accesos a servicios / sistemas y correos electrónicos.
• Realizar backup general de los servidores.
• Documentar la infraestructura y procesos de TI.
Competencias:
• Trabajo en equipo
• Comunicación
• Resolución de problemas
• Orientación a resultados
• Capacidad Analítica
Beneficios
• Agradable ambiente de trabajo.
• Modalidad: presencial – Av. Angamos Oeste (Miraflores)
• Horario: Disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes de 08:00 a.m. a 06:00 p.m. y Sábados de 08:00 a.m. a 12:00 p.m.
• Pagos quincenales puntuales.
• Ingreso a planilla de régimen general con todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo (Vacaciones, CTS, gratificación, A. familiar, seguro vida ley).